Gestão de Pessoas
Acreditamos que as pessoas são o maior ativo de uma organização. Por isso, investimos em uma gestão humanizada, estratégica e voltada para o desenvolvimento individual e coletivo. Valorizamos o talento, incentivamos o crescimento e promovemos um ambiente de trabalho saudável, colaborativo e alinhado aos nossos valores. Cuidar de pessoas é o que move nossos resultados.
Política de Gestão por Competência
A Política de Gestão por Competência da CSI Governamental tem como base o reconhecimento de que o capital humano é o principal motor de inovação,
eficiência e resultados. Por isso, buscamos alinhar atitudes, habilidades e comportamentos individuais às necessidades estratégicas da organização.
Essa política promove o desenvolvimento contínuo das competências comportamentais essenciais para fortalecer a cultura organizacional, aprimorar os
processos internos e consolidar um ambiente de trabalho ético, colaborativo e sustentável.
Ao investir no crescimento profissional dos colaboradores, reafirmamos nosso compromisso com a valorização das pessoas e com a construção de uma
instituição mais transparente, integrada e preparada para os desafios do futuro.
eficiência e resultados. Por isso, buscamos alinhar atitudes, habilidades e comportamentos individuais às necessidades estratégicas da organização.
Essa política promove o desenvolvimento contínuo das competências comportamentais essenciais para fortalecer a cultura organizacional, aprimorar os
processos internos e consolidar um ambiente de trabalho ético, colaborativo e sustentável.
Ao investir no crescimento profissional dos colaboradores, reafirmamos nosso compromisso com a valorização das pessoas e com a construção de uma
instituição mais transparente, integrada e preparada para os desafios do futuro.
Manual de competências comportamentais